1. Внести зміни до Порядку ротації посадових осіб дипломатичної служби в органах дипломатичної служби, затвердженого наказом Міністерства закордонних справ України від 18 жовтня 2018 року № 427, зареєстрованого в Міністерстві юстиції України 08 листопада 2018 року за № 1274/32726, що додаються.

Зміни
до Порядку ротації посадових осіб дипломатичної служби в органах дипломатичної служби

«2) опрацювання службою управління персоналом МЗС заяв кандидатів на заміщення посад та пропозицій керівників ЗДУ щодо кандидатур на заміщення посад, що вивільняються в ЗДУ»;

доповнити пункт 4 після підпункту 2 підпунктом 3 такого змісту:

«3) оцінювання кандидатів керівниками відповідних ЗДУ».

У зв’язку з цим підпункти 3, 4 вважати підпунктами 4, 5 відповідно;

доповнити після пункту 4 новими пунктами 5, 6 такого змісту:

6. Для проведення оцінювання кандидатів служба управління персоналом МЗС розсилає інформацію про кандидатів на особисті службові електронні адреси відповідних керівників ЗДУ. Інформація про оцінювання кандидатів за результатами проведеної співбесіди з кожним кандидатом надається службі управління персоналом МЗС керівниками ЗДУ протягом десяти робочих днів з дня надходження інформації про кандидата на особисті службові електронні адреси таких керівників ЗДУ. У разі ненадання керівником ЗДУ оцінки одному з кандидатів, оцінка такого керівника інших кандидатів на цю посаду не враховується. У такому випадку, а також у разі ненадання керівником ЗДУ оцінок усіх кандидатів у визначений службою управління персоналом МЗС строк, рейтинговий список кандидатів та розгляд їхніх кандидатур Конкурсною комісією МЗС здійснюється без урахування оцінювання керівником ЗДУ».

«У разі наявності у керівника ЗДУ заперечень щодо кандидатури, включеної до плану ротації на посаду в ЗДУ, такий керівник протягом п’яти робочих днів з дня отримання інформації щодо такої кандидатури надсилає Державному секретареві МЗС обґрунтованого листа щодо перегляду ухваленого рішення з відповідними пропозиціями щодо вирішення кадрового питання.

У такому разі Конкурсною комісією МЗС на доручення Державного секретаря МЗС повторно розглядаються кандидатури на заміщення відповідної посади та вносяться рекомендації Державному секретареві МЗС для ухвалення остаточного рішення»;

у пункті 9 слова та цифри «абзацом другим пункту 3 частини другої статті 17 Закону» замінити словами та цифрами «пунктом 3 частини другої статті 17 Закону»;

«11. У разі якщо у Плані ротації ЗДУ залишилися посади, на які не визначено кандидатів, служба управління персоналом МЗС вносить рекомендації Державному секретареві МЗС щодо можливості заповнення таких посад посадовими особами з урахуванням вимог частини другої статті 18 Закону, службової необхідності й рівнозначності посади в ЗДУ посаді, яку займає посадова особа».

2. Доповнити пункт 2 розділу III трьома новими підпунктами такого змісту:

6) реорганізація органу дипломатичної служби, внаслідок якої скорочено посаду дипломатичної служби, на яку здійснюється оформлення переможця конкурсу до завершення такого оформлення».

«2. Посадові особи, термін довготермінового відрядження яких закінчився, зобов’язані виїхати в Україну та протягом десяти календарних днів з дати завершення довготермінового відрядження, визначеної наказом МЗС, прибути до служби управління персоналом МЗС»;

«3. У разі якщо посадова особа не виїхала в Україну та/або не прибула до служби управління персоналом в установлені строки і є включеною до Плану ротації апарату МЗС та представництв МЗС на території України, така посадова особа вважається такою, що відмовилася від участі у ротації та виключається з Плану ротації апарату МЗС та представництв МЗС на території України».

У зв’язку з цим пункти 3, 4 вважати пунктами 4, 5 відповідно.