КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ

П О С Т А Н О В А від 30 червня 2005 р. N 523 Київ

{ Постанова втратила чинність на підставі Постанови КМ N 521 ( 521-2016-п ) від 23.08.2016 }

Про оплату праці Керівника та заступника Керівника Апарату Верховної Ради України

{ Установити, що починаючи з 1 червня 2005 року: 1) у військовослужбовців і осіб начальницького складу, відряджених до органів виконавчої влади, інших державних органів та органів місцевого самоврядування, що заміщують посади, за якими умови оплати праці визначено цією Постановою, та військовослужбовців і осіб начальницького складу, які проходять службу на зазначених посадах, грошове забезпечення складається з посадового окладу, встановленого цією Постановою, а також окладу за військовим (спеціальним) званням та надбавки за вислугу років, установлених у розмірах та порядку, визначених законодавством для військовослужбовців і осіб начальницького складу, інших виплат, передбачених цією Постановою; 2) на зазначених військовослужбовців і осіб начальницького складу, відряджених до органів виконавчої влади, інших державних органів та органів місцевого самоврядування, не поширюється дія Постанови КМ від 7 лютого 2001 р. N 104 ( 104-2001-п ), крім положень абзаців третього, п'ятого і шостого пункту 1 Постанови КМ від 7 лютого 2001 р. N 104 ( 104-2001-п ) згідно з Постановою КМ N 748 ( 748-2005-п ) від 17.08.2005 }

{ Із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 811 ( 811-2005-п ) від 25.08.2005 }

{ Установити, що для вищих посадових осіб України, окремих керівних працівників органів державної влади і органів місцевого самоврядування та суддів, розміри посадових окладів яких визначаються залежно від кількості розмірів мінімальної заробітної плати згідно з цією постановою та іншими нормативно-правовими актами, розміри посадових окладів встановлюються виходячи з розміру мінімальної заробітної плати 332 гривні і в подальшому при підвищенні мінімальної заробітної плати перерахунок не провадиться згідно з Постановою КМ N 1243 ( 1243-2005-п ) від 21.12.2005 }

{ Про підвищення з 01.12.2015 на 25 відсотків посадових окладів додатково див. Постанову КМ N 1013 ( 1013-2015-п ) від 09.12.2015 }

Кабінет Міністрів України п о с т а н о в л я є:

1. Установити, що:

посадовий оклад Керівника Апарату Верховної Ради України становить 92 відсотки посадового окладу Прем'єр-міністра України, заступника Керівника - 15 розмірів мінімальної заробітної плати; ( Абзац другий пункту 1 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 811 ( 811-2005-п ) від 25.08.2005 )

преміювання Керівника Апарату Верховної Ради України здійснюється щомісяця в розмірі до 80 відсотків посадового окладу, заступника Керівника - до 60 відсотків посадового окладу за фактично відпрацьований час;

зазначеним посадовим особам надбавка за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи та надбавка за особливі умови проходження державної служби і напруженість у роботі, передбачені постановою Кабінету Міністрів України від 13 грудня 1999 р. N 2288 ( 2288-99-п ) (Офіційний вісник України, 1999 р., N 50, ст. 2469; 2003 р., N 31, ст. 1612, N 45, ст. 2358), не встановлюються, преміювання відповідно до зазначеної постанови не здійснюється.

2. Визнати таким, що втратив чинність, додаток 3 до постанови Кабінету Міністрів України від 13 грудня 1999 р. N 2288 ( 2288-99-п ) у частині розмірів посадових окладів осіб, зазначених у пункті 1 цієї постанови.

3. Ця постанова набирає чинності з 1 червня 2005 року.

Інд. 26