{Постанова втратила чинність на підставі Постанови КМ № 5 від 15.01.2020}

Про утворення міжвідомчої робочої групи із забезпечення проведення реорганізації Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань шляхом їх злиття

Кабінет Міністрів України постановляє:

1. Утворити міжвідомчу робочу групу із забезпечення проведення реорганізації Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань шляхом їх злиття у складі згідно з додатком.

2. Затвердити Положення про міжвідомчу робочу групу із забезпечення проведення реорганізації Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань шляхом їх злиття, що додається.

СКЛАД
міжвідомчої робочої групи із забезпечення проведення реорганізації Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань шляхом їх злиття

Заступник Міністра соціальної політики, голова міжвідомчої робочої групи

Керівник структурного підрозділу Мінсоцполітики з питань соціального страхування, заступник голови міжвідомчої робочої групи

Представник структурного підрозділу Мінсоцполітики з питань соціального страхування, секретар міжвідомчої робочої групи

Заступник Міністра фінансів

Заступник Міністра юстиції з питань державної реєстрації

Перший заступник Голови ДФС

Перший заступник Голови правління Пенсійного фонду України

Перший заступник Голови Держпраці

Заступник Голови Казначейства

Заступник Голови Укрдержархіву

Заступник Голови Фонду державного майна

Представник департаменту державної реєстрації та нотаріату Мін’юсту

Представник Комітету Верховної Ради України з питань соціальної політики, зайнятості та пенсійного забезпечення (за згодою)

Представник Спільного представницького органу сторони роботодавців на національному рівні (за згодою)

Представник Спільного представницького органу об’єднань профспілок (за згодою)

Голова правління Фонду соціального страхування (за згодою)

Директор виконавчої дирекції Фонду соціального страхування (за згодою)

Директор виконавчої дирекції Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань (за згодою)

Заступник директора виконавчої дирекції Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності (за згодою)

Голова Комісії з реорганізації Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності (за згодою)

Голова Комісії з реорганізації Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань (за згодою)

ПОЛОЖЕННЯ
про міжвідомчу робочу групу із забезпечення проведення реорганізації Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань шляхом їх злиття

1. Міжвідомча робоча група із забезпечення проведення реорганізації Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань (далі - міжвідомча робоча група) є тимчасовим консультативно-дорадчим органом Кабінету Міністрів України.

Міжвідомча робоча група утворюється з метою координації дій центральних та місцевих органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, сторін соціального діалогу, фондів соціального страхування, їх виконавчих дирекцій, відповідних комісій з реорганізації фондів соціального страхування та їх робочих органів, підготовки пропозицій і рекомендацій Кабінету Міністрів України та забезпечення безперервності страхових виплат, надання соціальних послуг і матеріального забезпечення застрахованим особам у період реорганізації фондів соціального страхування.

2. Міжвідомча робоча група у своїй діяльності керується Конституцією та законами України, а також указами Президента України та постановами Верховної Ради України, прийнятими відповідно до Конституції і законів України, актами Кабінету Міністрів України та цим Положенням.

3. Міжвідомча робоча група провадить свою діяльність за принципами рівноправності її членів і відкритості в роботі.

4. Основними завданнями міжвідомчої робочої групи є:

1) підготовка та затвердження плану заходів із забезпечення проведення реорганізації Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань шляхом їх злиття (далі - план заходів);

2) координація дій центральних і місцевих органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, сторін соціального діалогу, фондів соціального страхування, їх виконавчих дирекцій, комісій з реорганізації фондів соціального страхування та їх робочих органів із виконання плану заходів;

3) інформування Кабінету Міністрів України про роботу міжвідомчої робочої групи та внесення пропозицій і рекомендацій щодо надання доручень центральним і місцевим органам виконавчої влади з питань, пов’язаних з реорганізацією Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності, Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань шляхом їх злиття;

4) підготовка пропозицій і рекомендацій щодо врегулювання проблемних питань, пов’язаних із реорганізацією Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності, Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань шляхом їх злиття;

5) підготовка пропозицій і рекомендацій для визначення шляхів і механізмів проведення процедури реорганізації робочих органів фондів соціального страхування на тимчасово окупованій території і території, на якій органи державної влади тимчасово не здійснюють свої повноваження.

5. Міжвідомча робоча група відповідно до покладених на неї завдань:

1) аналізує причини проблем, що виникають під час реорганізації Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності та Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань шляхом їх злиття;

2) забезпечує координацію дій з виконання плану заходів центральних і місцевих органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, сторін соціального діалогу, фондів соціального страхування, їх виконавчих дирекцій, комісій з реорганізації фондів соціального страхування та їх робочих органів;

3) контролює виконання плану заходів;

4) подає Кабінетові Міністрів України розроблені за результатами своєї роботи пропозиції та рекомендації, у тому числі щодо необхідності прийняття нормативно-правових актів;

5) інформує громадськість про свою діяльність.

6. Міжвідомча робоча група відповідно до покладених на неї завдань має право:

1) отримувати в установленому порядку від органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, фондів соціального страхування, їх виконавчих дирекцій, відповідних комісій з реорганізації фондів соціального страхування та їх робочих органів, підприємств, установ та організацій інформацію, необхідну для виконання покладених на неї завдань;

2) залучати до участі у своїй роботі представників органів виконавчої влади, органів місцевого самоврядування, підприємств, установ та організацій (за погодженням з їх керівниками);

3) заслуховувати інформацію про результати перевірок щодо використання коштів Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності, Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань;

4) заслуховувати інформацію про результати проведення оцінки рухомого і нерухомого майна Фонду соціального страхування з тимчасової втрати працездатності, Фонду соціального страхування від нещасних випадків на виробництві та професійних захворювань;

5) утворювати в разі потреби для виконання покладених на неї завдань постійні або тимчасові робочі групи;

6) організовувати проведення нарад та інших заходів.

7. Міжвідомча робоча група під час виконання покладених на неї завдань взаємодіє з органами виконавчої влади, органами місцевого самоврядування, підприємствами, установами та організаціями.

8. Міжвідомчу робочу групу очолює голова, який затверджує її персональний склад і вносить у разі потреби до нього зміни.

9. Формою роботи міжвідомчої робочої групи є засідання, що проводяться за рішенням її голови.

Засідання робочої групи є правомочним, якщо на ньому присутні більш як половина її членів.

Засідання міжвідомчої робочої групи веде її голова, за його відсутності - заступник голови або (за дорученням голови) інший член міжвідомчої робочої групи. Підготовку матеріалів для розгляду на засіданнях міжвідомчої робочої групи забезпечує її секретар.

Пропозиції та рекомендації міжвідомчої робочої групи приймаються більшістю голосів присутніх на засіданні. У разі рівного розподілу голосів членів міжвідомчої робочої групи вирішальним є голос головуючого на засіданні.

Протокол засідання міжвідомчої робочої групи підписується головуючим на засіданні та секретарем і надсилається усім членам міжвідомчої робочої групи та Кабінетові Міністрів України.

Пропозиції та рекомендації міжвідомчої робочої групи можуть бути реалізовані шляхом прийняття Кабінетом Міністрів України рішення, проект якого вносить орган виконавчої влади відповідно до своїх повноважень.

10. Організаційне та інформаційне забезпечення діяльності міжвідомчої робочої групи здійснює Мінсоцполітики.