- КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ
- П О С Т А Н О В А від 21 січня 1993 р. N 38 Київ
- Про умови оплати праці працівників органів прокуратури
- Посадові оклади керівних працівників і спеціалістів апарату Генеральної прокуратури України
- Посадові оклади працівників прокуратур Автономної Республіки Крим, областей, міст Києва і Севастополя та прирівняних до них прокуратур
- Посадові оклади працівників міських прокуратур
- Посадові оклади працівників районних, міжрайонних, природоохоронних та інших прирівняних до них прокуратур
- Посадові оклади службовців прокуратури
Увійдіть, щоб зручно організувати та зберігати закони і судові рішення. Це безкоштовно.
Приєднуйтесь.
Зберігайте закони у приватних списках для швидкого доступу. Діліться публічними списками з іншими.
П О С Т А Н О В А від 21 січня 1993 р. N 38 Київ
( Постанова втратила чинність на підставі Постанови КМ N 207 ( 207-2000-п ) від 02.02.2000 )
Про умови оплати праці працівників органів прокуратури
( Із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ N 827 ( 827-93-п ) від 01.10.93 N 955 ( 955-93-п ) від 24.11.93 N 390 ( 390-95-п ) від 05.06.95 N 488 ( 488-95-п ) від 04.07.95 )
( Додатково див. Постанову КМ N 1043 ( 1043-95-п ) від 25.12.95 )
( Із змінами, внесеними згідно з Постановами КМ N 399 ( 399-96-п ) від 03.04.96 N 399 ( 399-98-п ) від 30.03.98 )
З метою упорядкування оплати праці працівників органів прокуратури Кабінет Міністрів України п о с т а н о в л я є:
1. Затвердити шкали співвідношень посадових окладів працівників органів прокуратури до мінімального розміру заробітної плати згідно з таблицями N 1 - 5.
2. Надати право Генеральному прокуророві України, прокурорам Республіки Крим, областей, м.Києва і прирівняним до них прокурорам у межах установлених фондів оплати праці та граничної чисельності працюючих:
а) вносити до затверджених структур апарату органів прокуратури зміни, викликані необхідністю застосування нових прогресивних організаційних форм, затверджувати штати, встановлювати керівникам підрозділів, спеціалістам і службовцям посадові оклади відповідно до зазначених шкал співвідношень посадових окладів;
заступникам керівників структурних підрозділів, не передбаченим цією постановою, посадові оклади на 2 - 7 відсотків нижчі за посадовий оклад відповідного керівника;
посадові оклади для окремих керівників і спеціалістів, не передбачених цією постановою, стосовно розмірів окладів, визначених на основі шкал співвідношень відповідних категорій працівників;
надбавки за високі досягнення у праці або за виконання особливо важливої роботи керівникам підрозділів, спеціалістам і службовцям у розмірі до 50 відсотків посадового окладу. У разі несвоєчасного виконання завдань, погіршення якості роботи і порушення трудової дисципліни ці надбавки скасовуються або зменшуються;
доплати прокурорсько-слідчим працівникам за сумісництво на вакантних посадах за місцем постійної роботи понад установлений робочий час у межах не більше 4 годин у робочий день чи повного робочого дня у вихідний з оплатою за фактично виконану роботу, але не більш як 50 відсотків посадового окладу;
доплати прокурорсько-слідчим працівникам, службовцям і робітникам (за винятком заступників прокурорів, керівників підрозділів та їхніх заступників) за виконання обов'язків тимчасово відсутніх працівників цих же категорій персоналу (у разі хвороби, відпустки без збереження заробітної плати, з інших причин) у розмірі до 50 відсотків посадового окладу за основною роботою, використовуючи для цього до 50 відсотків посадового окладу відсутнього працівника. Доплати за виконання обов'язків тимчасово відсутніх жінок, які перебувають у відпустці, пов'язаній з вагітністю і пологами, а також осіб, які перебувають у частково оплачуваній відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею віку трьох років чи у відпустці без збереження заробітної плати, тривалістю, визначеною у медичному висновку, але не більше як до досягнення дитиною шестирічного віку, установлювати у розмірі до 30 відсотків посадового окладу за основною роботою, використовуючи для цієї мети всю економію заробітної плати на посадах, що займають відсутні з цих причин працівники;
в) преміювати працівників прокуратури відповідно до їхнього особистого вкладу в загальні результати роботи, спрямовуючи для цієї мети кошти у розмірі 4-місячного фонду заробітної плати;
г) надавати працівникам матеріальну допомогу, спрямовуючи для цього кошти у розмірі середньомісячного заробітку. ( Абзац перший підпункту "г" пункту 2 із змінами, внесеними згідно з Постановою КМ N 488 ( 488-95-п ) від 04.07.95 )
Преміювання прокурорів Республіки Крим, областей, м. Києва та встановлення надбавок до посадових окладів здійснюються Генеральним прокурором України в межах наявних коштів на оплату праці.
( Абзац другий пункту 3 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 827 ( 827-93-п ) від 01.10.93 )
щомісячну надбавку за вислугу років працівникам органів прокуратури згідно з Указом Президента України від 20 грудня 1991 р. "Про розміри надбавок до посадових окладів за класні чини та вислугу років працівникам органів прокуратури України" ( 11/91 );
( Абзац четвертий пункту 3 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 390 ( 390-95-п ) від 05.06.95 )
( Абзац п'ятий пункту 3 втратив чинність на підставі Постанови КМ N 399 ( 399-96-п ) від 03.04.96 )
4. Групи за оплатою праці працівників органів прокуратури областей, міст установлюються відповідно до показників, затверджених постановою Кабінету Міністрів України від 10 червня 1992 р. N 320 ( 320-92-п ) "Про віднесення областей та міст до груп за оплатою праці".
5. Ця постанова вводиться в дію з 1 січня 1993 року.
Прем'єр-міністр України Л.КУЧМА
МіністрТаблиця N 1 до постанови Кабінету Міністрів України від 21 січня 1993 р. N 38
Кабінету Міністрів України А.ЛОБОВ
Посадові оклади керівних працівників і спеціалістів апарату Генеральної прокуратури України
——————————————————————————————————————————————————————————————————
Посада | Місячний посадовий
| оклад, гривень
——————————————————————————————————————————————————————————————————
Перший заступник Генерального прокурора 170
України
Заступник Генерального прокурора 165
України
Начальник Головного управління 158
Начальник управління 145
Начальник відділу, старший помічник 130-140
Генерального прокурора України з
особливих доручень
Старший слідчий в особливо важливих 115-125
справах
Слідчий в особливо важливих справах, 110-120
старший прокурор управління, відділу,
прокурор-криміналіст
Прокурор управління, відділу; помічник 105-115
генерального прокурора з особливих
доручень, головний спеціаліст-
консультант
Головний бухгалтер 115-125
Провідний спеціаліст 85-95
Спеціаліст I категорії 75-85
Спеціаліст II категорії 65-75
Спеціаліст 55-65
( Таблиця N 1 в редакції Постанов КМ N 955 ( 955-93-п ) від 24.11.93, N 399 ( 399-98-п ) від 30.03.98 )
Таблиця N 2 до постанови Кабінету Міністрів України від 21 січня 1993 р. N 38Посадові оклади працівників прокуратур Автономної Республіки Крим, областей, міст Києва і Севастополя та прирівняних до них прокуратур
——————————————————————————————————————————————————————————————————
| Місячний посадовий оклад, гривень
|——————————————————————————————————————————
Посада | | за групами областей
| |————————————————————————————————
|Автономна| поза | |
|Республі-|групою, | І | ІІ,
|ка Крим |м. Київ | | м.Севастополь
——————————————————————————————————————————————————————————————————
Прокурор 160 155 150 145
Перший заступник 150 150 145 140
прокурора
Заступник прокурора 145 145 140 135
Начальник управління, 120-130 120-130 120-130 115-120
відділу; старший
помічник прокурора
Старший слідчий в 105-115 - - -
особливо важливих
справах
Слідчий в особливо 100-110 100-110 100-110 100-110
важливих справах,
прокурор-криміналіст
Старший слідчий - 95-105 95-105 95-105
Старший прокурор 100-110 100-110 100-105 100-105
управління, відділу
Прокурор управління, 95-105 95-105 90-100 90-100
відділу; помічник
прокурора, головний
спеціаліст-консультант
Головний бухгалтер 95-105 95-105 90-100 90-100
Провідний спеціаліст 75-85 75-85 75-85 75-85
Спеціаліст I категорії 65-75 65-75 65-75 65-75
Спеціаліст II категорії 55-65 55-65 55-65 55-65
Спеціаліст 48-55 48-55 48-55 48-55
( Таблиця N 2 в редакції Постанов КМ N 955 ( 955-93-п ) від 24.11.93, N 399 ( 399-98-п ) від 30.03.98 )
Таблиця N 3 до постанови Кабінету Міністрів України від 21 січня 1993 р. N 38Посадові оклади працівників міських прокуратур
——————————————————————————————————————————————————————————————————
| Місячний посадовий оклад, гривень
|——————————————————————————————————————————
Посада |у містах | за групами міст
| з |————————————————————————————————
| чисель- | | | |
| ністю | | | |
|населення| поза | | |
| понад |групою | І | ІІ | ІІІ
| I млн. | | | |
| чоловік | | | |
—————————————————————————————————————————————————————————————————
Прокурор 135 130 125 115 110
Перший заступник 130 125 120 - -
прокурора
Заступник прокурора 125 120 110 105 100
Старший помічник
прокурора, слідчий в 95-105 95-105 90-100 90-95 85-95
особливо важливих
справах
Старший слідчий, 90-100 90-100 90-95 90-95 85-95
прокурор-криміналіст
Слідчий - - 85-90 85-90 85-90
Помічник прокурора, 85-95 85-95 80-90 80-90 80-90
спеціаліст-консультант
Стажист - - 80 80 80
Провідний спеціаліст 75-85 75-85 75-85 - -
Спеціаліст I категорії 65-75 65-75 65-75 - -
Спеціаліст II категорії 55-65 55-65 55-65 - -
Спеціаліст 48-55 48-55 48-55 - -
( Таблиця N 3 в редакції Постанов КМ N 955 ( 955-93-п ) від 24.11.93, N 399 ( 399-98-п ) від 30.03.98 )
Таблиця N 4 до постанови Кабінету Міністрів України від 21 січня 1993 р. N 38Посадові оклади працівників районних, міжрайонних, природоохоронних та інших прирівняних до них прокуратур
—————————————————————————————————————————————————————————————————
| Місячний посадовий оклад, гривень
|————————————————————————————————————————————
Посада | районні | прокуратури | районні
| прокуратури | виправно- | прокуратури
| м. Києва | трудових | в містах,
| | установ, | природоохоронні
| | міжнародні | прокуратури та
| | прокуратури | прокуратури
| | | сільських
| | | районів
—————————————————————————————————————————————————————————————————
Прокурор 115 110 110
Заступник прокурора 110 105 105
Старший помічник 90-100 90-95 85-95
прокурора, старший
слідчий
Слідчий 85-95 85-90 85-90
Помічник прокурора 85-95 80-90 80-90
Стажист 80 80 80
( Таблиця N 4 в редакції Постанов КМ N 955 ( 955-93-п ) від 24.11.93, N 399 ( 399-98-п ) від 30.03.98 )
Таблиця N 5 до постанови Кабінету Міністрів України від 21 січня 1993 р. N 38Посадові оклади службовців прокуратури
——————————————————————————————————————————————————————————————————
| Місячний посадовий оклад, гривень
|———————————————————————————————————————————
Посада |Генеральна|Прокуратура|прокурату- |міські,
|прокурату-|Автономної | ри |районні
| ра |Республіки | областей, |та інші
| України | Крим | м. м. |прирів-
| | | Києва | няні
| | | та |до них
| | |Севастополя|прокура-
| | | | тури
——————————————————————————————————————————————————————————————————
Завідуючий канцелярією - 59-70 48-59 48-59
Завідуючий архівом 64-70 - - -
Старший інспектор,
завідуючі: друкарським 56-62 50-62 48-54 45-53
бюро, копіювально-
розмножувальним бюро
Інспектор, статистик,
касир; завідуючі: 45-54 45-49 45-49 45-49
експедицією,
господарством, складом
Комендант 48-54 45-48 45-48 -
Стенографістка I 51-58 48-55 48-55 48-55
категорії
Стенографістка II 45-52 45-48 45-48 45-48
категорії, секретар-
стенографістка,
друкарка I категорії
Друкарка II категорії, 45-48 45-46 45-46 45-46Діловод, архіваріус, 45-46 45 45 45
секретар-друкарка
експедитор
( Таблиця N 5 в редакції Постанови КМ N 399 ( 399-98-п ) від 30.03.98 )
